Wie es ist, bei ttp zu arbeiten

Teamwork mit Freiraum

Eigenverantwortliches Arbeiten, ohne Befehlsempfänger zu sein, so beschreibt Rechtsanwalt Thomas Bertram den Freiraum, den Mitarbeiter bei ttp genießen. „Wir funktionieren als Team auf Augenhöhe und arbeiten vertrauensvoll zusammen.“ Umso wichtiger ist es aus Sicht von Wirtschaftsprüferin und Steuerberaterin Jana Miller, bei der Personalauswahl über die fachliche Qualifikation hinaus auf Persönlichkeit zu setzen: „Bei ttp wird man in kein Muster gepresst. Entscheidend ist es für uns, dass es hinsichtlich Teamfähigkeit und Kollegialität vom Menschlichen her passt. Dass derjenige Lust auf seinen Job hat sowie offen dafür ist, mit unseren verschiedenen Fachrichtungen zusammenzuarbeiten.“

Blick über den Tellerrand statt Bereichsdenken

Durch die Interdisziplinarität von ttp können Mitarbeiter ihren Wissenshorizont permanent erweitern, indem sie über ihren eigenen Bereich hinaus in Prozesse involviert werden, statt „Fließbandarbeit“ zu leisten.  Für viele Kollegen entstehen daraus wertvolle Impulse, die auch die persönliche Karriereplanung beeinflussen.

Entwicklungsperspektiven? Jederzeit!

Wer sich individuell fort- und weiterbilden möchte, erhält dafür unternehmensseitig sowohl finanzielle Unterstützung als auch zeitlichen Freiraum. Vom Auszubildenden zum Wirtschaftsprüfer – für ttp sind Lebensläufe wie dieser keine Seltenheit. Nicht umsonst sind viele Kollegen bereits seit Jahrzehnten an Bord und geben ihre Erfahrung gerne an junge Nachwuchskräfte weiter bzw. dienen diesen als Vorbilder dafür, was sich beruflich erreichen lässt. Gleichzeitig profitieren wir stets vom „frischen Wind“ in unseren Reihen.